商業施設運営管理業務

募集内容

業務内容

担当業務は、ご経験を踏まえて内定時にご提⽰いたします。

◆テナント営業:商業施設に駐在し、出店テナントやテナント本部の対応(売上向上施策⽴案、賃貸借契約関連交渉等)
◆販売促進;商業施設来館客、及び売上向上のための販売促進施策の企画・⽴案

募集部署 当社運営の商業施設事業所
勤務地 当社運営の商業施設事業所(選考段階で勤務地相談をしながら、最終的な勤務地は選考後内定時にご提⽰いたします)
就業時間 9:30〜18:00(休憩1時間、実働7時間30分)※遅番はありません
休日 シフト制(完全週休2⽇制(毎⽉の⼟・⽇・祝⽇数が休⽇数となります)
休暇 年次有給休暇(⼊社時に10⽇付与)、家族⽀援休暇、配偶者出産休暇、マタニティ休暇、慶弔(結婚・忌引)休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年⽬等)、
特別繰越休暇(⼊社6年以上経過社員対象、消滅した年次有給休暇の復活利⽤)等
年収 前職でのご経験、及び現在の理論年収を考慮したうえで、当社報酬制度に則りご提⽰します。
なお嘱託契約時でも、6⽉・12⽉に賞与を⽀給します。
参考:2023年度新卒給与230,000円

<別途⽀給⼿当>
◆時間外勤務⼿当:勤務実績により全額⽀給(みなし固定時間外勤務⼿当なし)◆通勤⼿当:全額⽀給
◆単⾝赴任⼿当・単⾝赴任者に対する帰省旅費⼿当・延⻑保育⼿当:対象者のみ⽀給
自己啓発支援 ◆当社において取得を推奨する資格(宅建⼠等)取得のための⽀援:年間50,000円まで
◆資格取得時は褒賞⾦を⽀給
雇用形態 正社員(期間の定め:無)
試用期間6ケ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
選考 書類選考⇒⼀次⾯接(⼈事担当者)⇒適正テスト(WEB実施)・⼆次⾯接(想定所属部署)⇒最終⾯接(役員)⇒内定
加入保険 社会保険(健康保険・厚⽣年⾦保険)、労働保険、雇⽤保険

応募要件

業務経験 ◆必須要件:以下いずれかのご経験

・商業施設の運営業務ご経験3年以上
・商業施設に出店のテナント店⻑やスーパーバイザーご経験3年以上
資格 ◆歓迎資格:宅地建物取引⼠
学歴 不問
備考 ◆転居を伴う異動がない「地域限定社員」としての採⽤も可能です。詳細はお問い合わせください。
◆正社員登⽤後、キャリア形成のため勤務地・配属先が変更(異動)となる可能性もあります。

その他

その他 応募の際は、下の「応募する」ボタンからお問い合わせフォームを立ち上げ、履歴書・職務経歴書・記⼊済個⼈情報の同意書を添付の上、送信して下さい。
なお上記3点はいずれも、PDFに変換しパスワードをかけてください。※

※:パスワードは、ご自身の苗字のローマ字(小文字)としてください
  (例:<氏名>住商 花子 ⇒ <パスワード>sumisho)

個人情報の取り扱いについてにご同意のうえ、以降の専門入力画面に情報をご入力ください。

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